育休・産休中の家計
手当の入金時期と固定費を並べ、収入減でも貯蓄を急に取り崩さない生活防衛プランを作ります。
育休で収入が減る。転職で一時的に下がる。副業で入金と税金が複雑になる。Haruto's 貯蓄は、変化を前提にした予算と生活防衛資金を一緒に設計します。
育休・転職・副業に対応する家計プランです。
状況別の設計
同じ月収でも、入金時期と下がり幅が違えば必要な予算は変わります。家計の数字を分けて見ます。
手当の入金時期と固定費を並べ、収入減でも貯蓄を急に取り崩さない生活防衛プランを作ります。
退職金、有休消化期間、初回給与までの空白を時系列で整理し、使ってよい金額を決めます。
副業の売上と生活費を口座で分け、納税資金を先に確保します。副業家計管理の土台が整います。
賞与を毎月の生活費に組み込まず、好調な月の余力を貯蓄へ回す仕組みで変動リスクを吸収します。
売上の波に合わせて予算を上下させ、毎月の生活費と事業用の資金を守る変動型予算を設計します。
今の収入と予定を持ってご相談ください。優先順位から決めます。
見通しを数字にする
月収が変わる未来を、まずは簡単に試算します。
目標貯蓄額と収入が途絶える期間は、有料プランニングで個別に計算します。
守る金額を決める
生活防衛資金は、ただ多く貯めればよいものではありません。最低生活費と収入が途絶える可能性を掛け合わせ、使う条件まで決めます。
先に必要額を知る。迷いが減ります。
最低生活費24万円を、収入が途絶える6か月分として計算した例です。
30代の会社員、茂樹さんは副業収入が増える一方で、生活費と納税資金が同じ口座から出ていました。入金の波も見えにくく、貯蓄のペースが月ごとに乱れていました。
お金の通り道を変えると、増えた収入が残り始めます。
収入の予定、最低生活費、気になっている時期を整理して、有料オンライン収入変動プランニングをご予約ください。現在の家計に合わせて、予算と防衛資金の数字を具体化します。